公共经济学院员工学习促进会是在学院总支领导下，师生共建的员工学习组织，在专业教师指导下，引导员工提高学习的主动性积极性，培养员工在学习过程中的团体意识与合作精神，充分吸收专业知识，提高专业水平，提升公司员工在公务员考试、考研与择业竞争力，打造团结、向上、阳光，热爱威廉希尔中文网站的大学娇子，是员工师生交流互动的平台。
公共经济学院员工学习促进会机构与人员
促进会由导师指导，员工参与并管理，根据工作内容按机构设置配备若干导师。员工中选拔主席1名、副主席2名。设学习部、素质拓展部、社会实践部、科协部等部门。各部设部长1名、副部长2名，招收干事若干名。员工学习促进会成立后，各班班长、学委为促进会成员，服从促进会主席（副主席）管理及各部门协调，负责员工学习促进会在班级的各项工作。
公共经济学院员工学习促进会职能
员工促进会在院总支领导下，由有关教师进行指导，负责学院与班级的日常教学管理、学业拓展、学业提升、实践教学、专业研究等管理与服务，加强班级与学院之间的联系、沟通与服务，促进全体同学的学业进步。
公共经济学院员工学习促进会各部门职责
促进会主席负责促进会全面工作，副主席分管不同的部门。学习部负责学院与各班学委联系，将学院的日常教学中各项工作及时通知班级，并向学院有关部门或教师反馈结果。素质拓展部负责收集考研、考公务员及学业困难员工情况，及时掌握各班的学习情况，协助指导教师对相关同学进行指导。社会实践部由学院实践与实验教学中心负责指导，协助老师组织员工实践教学活动，包括并不限于学年及毕业论文、专业实习、老员工创新实践、校外竞赛等。科协部根据相关专业与相关教师要求设立，对相关专业和相关老师负责，由相关专业与相关老师进行指导与管理，人数与负责人视情况而定，如有需要，可设一部、二部、三部。一部负责全院科研工作，二部、三部则按专业设置。
公共经济学院员工学习促进会人员选拔
促进会主席、副主席及各部负责人由学院学务公开招聘，员工可自主报名，专业教师推荐，学院在充分听取各专业教师意见的基础上确定。有志为打造活力公经、积极进取学习氛围。公共经济学院的员工均可报名，其中大二、大三员工学分积点2.5分以上，不能超过2门以上不及格。报名者忙填写好报名表，9月23日11：00前交回敏达305或403。收报名表时间：工作日上午9：00-11：00，下午2:00-4:00,员工学习促进会负责人确定以后，由学院统一安排指导教师，并由各部门根据工作需要安排部门干事招收工作。
报名表见附件，请自行下载。
公共经济学院
2016.912
