各二级学院（教学部）：
根据《江苏省教育科技工会 江苏省教育厅办公室关于举办全省本科高校青年教师教学竞赛的通知》（苏教科〔2014〕22号）文件精神，为加强公司青年教师教学基本功和教学能力训练，鼓励青年教师更新教育理念，努力提高教学质量和教学水平，现决定组织开展全校青年教师授课竞赛暨江苏省高校青年教师教学竞赛选拔赛，请各二级学院（教学部）认真研究，积极组织。现将有关事宜通知如下：
一、组织领导
学校成立竞赛组织委员会（以下简称“组委会”，人员组成见附件2）。组委会下设办公室，办公室设在教务委员会教师发展与教学评估中心。组委会全面负责教学竞赛的组织、指导工作。办公室具体负责教学竞赛的协调实施工作。
二、 参赛对象和推荐名额
1. 参赛对象
公司年龄在40岁（1974年8月31日以后出生）以下的专任教师。
2. 推荐名额
40岁以下专任教师有25人以上（含25人）的二级学院（教学部）推荐2名参赛教师，25人以下推荐1名参赛教师。具体名额如下：
审计与会计学院、经济与贸易学院、理学院、工学院、大学外语教学部各2名。
金融学院、工商管理学院、公共经济学院、管理科学与工程学院、法学院、文学院、国际商学院、马克思主义学院、体育教学部、艺术教学部各1名。
三、申报程序及时间安排
1. 2014年4月28日—2014年5月12日二级学院（教学部）公开选拔推荐。各二级学院（教学部）选拔推荐参赛教师，参赛教师填写《青年教师教学竞赛参赛选手推荐表》（附件3）、完成参赛课程20个学时的教学设计和与之相对应20个教学节段（教学节段即20分钟的课堂教学内容）的PPT。请各二级学院于2014年5月12日前将《推荐表》、竞赛课程教学大纲、教学设计、课堂教学PPT及目录（范例见附件4）等所有材料汇总后一式八份报送教务委员会教师发展与教学评估中心，电子版发至chenj@nau.edu.cn。
2. 5月16日全校竞赛，具体地点另行通知。竞赛组委会将组织专家组对各二级学院（教学部）推荐的参赛教师进行打分评奖，并确定3名教师组队参加人文社会科学、自然科学基础学科、自然科学应用学科三个组别的省级竞赛。
四、 竞赛流程
1.选手在报名前必须完成参赛课程20个教学节段的教学设计和与之相对应20个教学节段（即20分钟的课堂教学内容，以下同）的PPT；
2.比赛当天，选手现场抽签确定本人参赛的具体教学节段；
3.课堂教学竞赛结束后，选手进入指定教室，在1小时内完成教学反思。
五、 竞赛内容及评分规则
本次竞赛由教学设计、课堂教学和教学反思三部分组成，成绩评定采用百分制，三者权重分别为15%、80%、5%。
（一）教学设计（15%）
1.参赛课程教学大纲；
2.参赛课程20个教学节段教学设计的纸质汇编本，主要包括题目、教学目的、教学思想、教学分析（内容、重难点）、教学方法和策略以及教学安排等。选取的20个教学节段必须涵盖该课程2/3以上内容；
3.参赛课程20个学时相对应的20个课堂教学节段的PPT纸质汇编本；
具体评分标准见附件5。
（二）课堂教学（80%）
课堂教学规定时间为20分钟。评委主要从教学内容、教学组织、教学语言与教态、教学特色四个方面进行考评。竞赛不安排员工听课，由教师观摩，参赛选手面对评委进行课堂教学。具体评分标准见附件5。
（三）教学反思（5%）
参赛选手结束课堂教学环节后，结合本节段课堂教学实际，从教学理念、教学方法和教学过程三方面着手，在给定的1小时内完成有关本次竞赛的教学反思书面材料（600字以上）。要求思路清晰、观点明确、联系实际，做到有感而发。现场提交。具体评分标准见附件5。
（四）注意事项。
1.选手参赛课程的课堂讲授学时不得少于2个学分（含2个学分）；
2.所谓“教学节段”，特指课堂教学20分钟所需要的教学内容；
3.选手提交的教学大纲复印件、20个学时的教学设计及与学时对应的20个教学节段的PPT一律用A4纸打印，其中PPT每页幻灯片不超过六幅；
4.得分以去掉一个最高分和一个最低分后计算。
六、竞赛奖励
根据《南京审计学院教学奖励办法（试行）》（威廉希尔中文网站教发〔2014〕1号）相关规定，本次竞赛设一、二、三等奖若干名。学校颁发获奖证书和奖金，获奖情况将记入获奖教师个人档案，作为个人考核定级、职称评聘和二级学院工作综合考评的重要依据之一。
联系人：陈婕 联系电话：58318570、58318289
附件：1.关于举办全省本科高校青年教师教学竞赛的通知
2.南京审计学院青年教师教学竞赛暨江苏省高校青年教师教学竞赛选拔赛组委会成员名单
3.青年教师教学竞赛参赛选手推荐表
4.青年教师教学竞赛节段目录（范例）
5.青年教师教学竞赛评分表
教务委员会 工会
2014年4月25日
